Дорогу мамам – сайт для молодых родителей

Ребенок родился и уже получено пособие по беременности и родам. На прежнем месте работы вас не ждут раньше,чем через полтора-два года. Вы уже свыклись со своей новой ролью матери, привыкли к ребенку, перевели, так сказать,  дух после родов, воспрянули с новыми силами. Что дальше? А дальше вам, как и всем женщинам в России положено единовременное пособие при рождении ребенка, которое выплачивается по месту работы, если вы работали до декретного отпуска, или в органах соцзащиты, если вы не работали. Для этого нужно предоставить копию свидетельства о рождении ребенка, заявление от вас, чтобы вам предоставили единовременно пособие при рождении ребенка и справку о том, что ваш супруг не получал это пособие (единовременное при рождении ребенка) у себя на работе.
В одном из выпусков я уже описала, как мне пришлось добиваться положенного мне по закону пособия по беременности и родам. Так вот, единовременного пособия при рождении ребенка я так и не получила в срок и была вынуждена опять звонить на работу… А на работе оказались большие перемены. Нашу компанию купила другая компания и там полным ходом шел процесс передачи всех дел. На этот раз мой ген.директор сказал, что все обязательства перешли новому директору и чтобы я переписывала свое заявление на нового директора. Ошибкой было бы хватать ручку и бумагу и переписывать заявление. Свое заявление я отправила уже 3 недели назад, и ждать пока новое заявление дойдет до нового директора было бы глупо. Я пригрозила судом и даже уголовной ответственностью, которая светит руководителю, если положенные работнику выплаты (будь то зарплата, отпускные, или последний расчет) задерживают более чем на 2 месяца. Но это не испугало его, он сообщил, что дорабатывает последние дни. пришлось мне звонить моему новому директору и объяснять, что про меня забыли и не заплатили мне положенных денег. Новый директор оказался более сговорчив и пообещал разобраться, записал мой телефон. Звонок от него был в тот же день. Он посетовал на то, что глав.бухгалтер была в отпуске 3 недели, а сейчас она вышла, но так завалена делами, что ей было некогда. В общем, нужно было менять тактику и перестать выслушивать всякие бредни. Я сказала: «Отсутствие на рабочем месте глав. бухгалтера не освобождает от обязанности начислять зарплаты, отпускные и пособия. У меня на руках есть уведомление о вручении о том, что от меня получено заявление и копии всех документов, и что мне бы не хотелось доводить дело до суда». Также я напомнила, что со следующего месяца мне полагается ежемесячное пособие по уходу за ребенком до 1.5 лет. На следующий день на карту поступили деньги:) А вот пришло ли ежемесячное пособие, читайте в следующем выпуске.

Комментарии (5) на “Единовременно пособие при рождении ребёнка – мой отрицательный, но всё же опыт.”